木村勝男会長の講演録（ＭＤＲＴプルデンシャル会）

【木村会長の大舞台を取材させてもらいました】   　木村塾の木村会長に出会ったのは5年半前になる2011年4月の「逆境経営セミナー」でした。初めてそのセミナーを聴いたとき、体に電流が走りました。 　「この人から学びたい」   　当時はリーマンショック後の大赤字で本当に切羽詰っていた頃。何を目標にして、そして何のために経営をしたらいいのかが分らず、もがいていました。 …

訪中団（？）　IN　富山

【訪中団（？）IN 富山】   　中小企業家同友会のいつもの「訪中団メンバー」で富山同友会に行ってまいりました。 　いつも大阪同友会の日中経済交流研究会で顔を突き合わせている仲間５人（落合会長、大山さん、豊田さん、中野さん、坂元）。日中メンバーでもある富山同友会の松岡氏（株式会社オーパーツ）から「誰か大阪のメンバーを例会報告者に」と招聘されました。落合会長が選んだのが中野幹生氏…

利益の源泉　［給料袋メッセージ94］

【利益の源泉】 きょうは給料日。月給袋のメッセージを書きました。 ホームページにある「社員紹介ページ」の中から、中堅・若手社員４人の話題を取り上げました。（通算94号） ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   いつも社業への貢献、ありがとうございます。   会社ホームページにある「社員紹介」の記事を年初に…

散歩のついでに富士山に登った人はいない　［給料袋メッセージ93］

【散歩のついでに富士山に登った人はいない】 きょうは25日。給料袋のメッセージを書きました。 20年後の会社をイメージして「登る山」を想像してみました。 （通算93号）   ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   いつも社業への貢献、ありがとうございます。   今月の社内会議で「…

親の恩、子の恩　［給料袋メッセージ92］

【親の恩、子の恩】   きょうは２５日。月給袋のメッセージを書きました。 今月１７日に生まれた第２子のこと、そして両親の恩のことを書きました。 （通算９２号） ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 社員の皆さん、ご家族の皆さんへ 今回もちょっと仕事の話から外れます。 税理士の上能先生が「親の愛は無償の愛」というテーマでお書きになった文章から引用します。 先生が受…

父を偲んで　［給料袋メッセージ91］

きょうは夏賞与の支給日。 給与（賞与）袋のメッセージを書きました。 きょう７月６日は１７年前に亡くなった前社長である父の命日でもあります。父を偲んで書きました。 （通算91号）   ■■■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   いつも社業への貢献、ありがとうございます。きょうは夏の賞与の支給日です。   …

過ちて改めざる、これを過ちという　［給料袋メッセージ90］

【過ちて改めざる・・・】   　きょうは24日。月給袋のメッセージを書きました。 　4月から学んでいる論語セミナーのことから始め、我が社の「クレーム対応の原則」について書きました。 （通巻90号）   ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   きょうは朝礼で私がときどき取り上げる「論…

経営理念というガードレール　［給料袋メッセージ89］

【経営理念というガードレール】   きょうは２５日。給料袋の社長メッセージを書きました。 （通算89号）   先日ＦＢにもアップした「新卒採用向け理念メッセージ」を取り上げました。 我が社の「在り方」すなわち経営理念を綴った文章です。   その話へ至る伏線として触れたのが三菱自動車のデータ偽造事件。 数々の企業不祥事はなぜ起こるのか。 …

社員全員でのピットイン　＝　アチーブメント社の理念浸透研修

【社員全員でのピットイン】   アチーブメントの嶌村トレーナーによる全社研修（今期第１回目）。体験型ワークを含む集合研修に取り組みました。     仕事を止めての社員全員による受講。それはいわばピットイン。普段の忙しい日常から切り離された空間で、仕事と人生を考えました。   嶌村トレーナーの緻密かつ情熱的な導きにより…

本物の理念経営から学ぶ　＝　山口銘菓・豆子郎

【本物の理念経営から学ぶ　＝　山口銘菓・豆子郎】   アチーブメントの学びの友・田原文栄さんが常務を務める会社、山口県の銘菓「豆子郎」（とうしろう）さんの会社訪問ツアー。アチーブメントＱＣＣ（クオリティ・カンパニー・クラブ）による充実の学びの２日間でした。     創業６９年になる理想的なファミリー企業。創業者の思いをつなぐ経営、人を大切にす…

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