会社は水槽、人間関係が水質　［給料袋メッセージ　204］

【会社は水槽、人間関係が水質】     2月度の給料袋メッセージです。 過去の失敗を振り返り、社員の協力関係の大切さを考えました。     良好な人間関係という「水質」の維持のためには、 全員の努力が必要だと痛感します。     ［通算　204号］         …

中国製造業の躍進を見て　［給料袋メッセージ　203］

【中国製造業の躍進を見て】   きょうは25日、給料袋のメッセージを書きました。 当社のメイン業務である鋼材切断の世界に、 中国メーカーが足音を立てて近づいてきました。     4年ぶりに見た中国のこと、そこで考えたことを書きました。   ［通算　203号］   ■■■■■■■■■■   社員の皆…

社員が辞めないのが良い会社？　［給料袋メッセージ　217］

【社員が辞めないのが良い会社？】   きょうは給料袋メッセージを書きました。 表題について、チャットGPTの力を借りて、考えました。 ［通算217号］     ▲最新セミナー（どなたでもご参加いただけます）     ■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   今年を振り返ると…

２つの大きな買い物と、2024年への決意　［給料袋メッセージ　202］

【2つの大きな買い物と、2024年への決意】   きょうは給料袋のメッセージ（年内最後）を書きました。     今年は会社の歴史に残る2つの買い物（裏地と隣地）がありました。 これは過去の積み上げのおかげでした。     一方で単年度の業績は苦戦しています。 営業に再び注力し、もっと良い業績に必ず戻します。 そして社風もさらに…

給料袋メッセージ、なぜ書き始めたか？　［給料袋メッセージ　200］

【給料袋メッセージ200号】   毎月の給料袋メッセージが200号になりました。 なぜ書き始めたのか、何のために書いているのか、そのことを書きました。 ［通算　200号］           ■■■■■■■■■■ 社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   いつも社業への貢献、ありがとうございます。 こ…

日本と中国、その過去・現在・未来　［給料袋メッセージ　199］

【日本と中国、その過去・現在・未来】   10月の給料袋メッセージです。 今月の社内勉強会では「日本経済の見通し」「中国経済の発展」をテーマに学びました。 私の個人的な中国体験を交えて、勉強会を振り返って書いてみました。 ［通算199号］　   ■■■■■■■■■■   社員の皆さん、ご家族の皆さんへ   いつも社業への貢献、ありがとう…

不況、またよし　[給料袋メッセージ　198]

【不況、またよし】     給料袋のメッセージを書きました。 私たちは景気の波というものを相手に商売をしています。 良い時ばかりではない。 そうでない時にどうしたらよいか、考えました。     ［通算　198号］             ■■■■■■■■■■ &…

離職ゼロ10年、その背景　［給料袋メッセージ　197］

【離職ゼロ10年、その背景】 きょうは25日、給料袋のメッセージを書きました。 社員の定着率が大幅に向上し、今月で10年間離職ゼロ。 その大きな要因が若手社員の成長です。     理念に合致した人材を採用し、大切にしたい価値観を共有していった10年間でした。 その象徴として入社ちょうど10年になる若手社員にスポットを当て、 この間の歩みを振り返りました。 …

己より優れた者と働くために　［給料袋メッセージ　196］

【己より優れた者と働くために】   きょうは25日、給料袋のメッセージを書きました。 父の後を継いでからの24年間、経営者としての私の時間の使い方が大きく変わりました。 その変遷をまとめてみました。     ［通算196号］               ■■■■■■■■■■   …

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